このような職場も存在すると思います。しかし、あの経営学のグル(大家)であるドラッカーは彼の著書で語っています。「知識社会に突入して、人事の仕事は変わりつつある。知識社会においては、いわゆる正社員でない人々の動機付けをどのように行っていくかが主要な課題となる」。そうなのです。今後、通常の職場では、正社員でない人々の比重の方がはるかに高まっていくのです。こんな社会では、上のビデオのような感覚でいる上司は業務を効率的に遂行することはできませんね。
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まとめ 朝日新聞の記事にさえ、「トランプは同盟を軽視し、台湾を見捨てる」という従来の物語では説明できない現実が表れた。米国は台湾政策を大きく変えたのではなく、日本をインド太平洋戦略の中核と見ている。 中国は危険な国である。しかし、勝っている国ではない。人口減少、不動産不況、地方財...
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