このような職場も存在すると思います。しかし、あの経営学のグル(大家)であるドラッカーは彼の著書で語っています。「知識社会に突入して、人事の仕事は変わりつつある。知識社会においては、いわゆる正社員でない人々の動機付けをどのように行っていくかが主要な課題となる」。そうなのです。今後、通常の職場では、正社員でない人々の比重の方がはるかに高まっていくのです。こんな社会では、上のビデオのような感覚でいる上司は業務を効率的に遂行することはできませんね。
求人 情報
まとめ 中道改革連合は、結党から約7カ月で、一つの政党としての統合を維持できなくなった。統一会派による協力は続くとしても、「合流による政権の受け皿」を一党として作る構想は事実上後退した。 本ブログは1月16日、立憲系のリベラル・左派と宗教的中道派の連携は、理念で引き合いながら、そ...
0 件のコメント:
コメントを投稿